為了讓新員工進一步了解集團公司發展歷程，促進新員工對公司的了解認識，拓寬員工的視野，增強員工的榮譽感和使命感，2014年4月20日，在集團公司總經理趙永偉的帶領下，集團公司各單位、部門負責人、骨干、新員工50余人參觀了集團下屬金湖水泥公司、金湖彩涂公司、金蘭物流公司。
參觀結束之后，公司組織新員工座談會就本次參觀進行了學習討論。座談會上，新員工們踴躍發言，分享此次培訓的心得體會，表示要秉承集團公司理念，努力學習成為公司棟梁之材。
趙總針對集團公司發展目標、戰略方針作了重要講話。趙總強調，新員工要盡快融入新時代，盡快轉變工作節奏，積極投身到各自工作當中，投身到集團改革與發展中，做出自己應有貢獻。
此次培訓交流會是集團公司鼓勵與發現人才，加強和改進人才隊伍建設的一項重要舉措，會議主題鮮明，內容豐富，使新員工對集團公司發展有了更深入的認識，對集團業績取得來之不易有了更深刻的體會，達到了加強交流、統一認識、明確要求、分享經驗的良好效果。
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金湖集團總經理講話
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各公司骨干于金湖水泥公司學習
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水泥公司車間相關生產流程學習
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金湖集團總經理與金湖彩涂鋁業董事長交流經驗
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金湖彩涂鋁業董事長帶領大家了解彩涂的歷史
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金蘭物流現場參觀
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